Was sind Safe Spaces?

Safe Spaces sind Räume, in denen Menschen sich sicher und geschützt fühlen. Das kann auf ganz unterschiedlichen Ebenen stattfinden: Zum einen können sich Menschen in Organisationen gezielt Räume schaffen, in denen sie sich mit Vertrauenspersonen austauschen. In diesen Räumen kann dann beispielsweise die Regel gelten, dass keine Informationen weitergetragen werden.

Safe Spaces können auch im Kleinen in die tägliche Zusammenarbeit eingebaut werden: zum Beispiel in Form von → Check-ins zu Beginn eines Meetings. Im Check-in kann jede*r sagen kann, was er*sie denkt und fühlt, ohne dass andere darauf reagieren, die Person unterbrechen oder eine Diskussion anfangen. Um solch einen sicheren Rahmen zu schaffen, ist eine entsprechende Moderation bzw. → Facilitation wichtig.

Im besten Fall ist die ganze Organisation in gewisser Weise ein Safe Space. Amy Edmonson bezeichnet das als → „Psychologische Sicherheit” in ihrem Buch Die angstfreie Organisation. Damit wird ganz konkret das individuelle Gefühl von Sicherheit beschrieben, zu wissen, dass egal, was man tut oder sagt, man als Person nicht abgewertet wird.